刁林山 复旦微电子 销售中心总经理&营运副总经理(复旦微电子销售中心总经理刁林山:用创新与实践驱动产业升级。)

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刁林山 复旦微电子 销售中心总经理&营运副总经理

复旦微电子有限公司是中国大陆领先的微电子制造企业之一。自2006年起,公司始终致力于海量、高质量、低耗能的晶圆制造。拥有丰富的工程经验,同时在卓越的品质管理、先进的制造工艺以及优质的售后服务方面不断取得行业领先地位。

刁林山作为复旦微电子销售中心总经理&营运副总经理,对公司未来的发展趋势有着非常清晰的认识。她认为,实践与创新是企业持续发展的两个关键因素。下面就让我们来看看,她是如何用创新与实践驱动产业升级的。

资本创新,持续发展

资本创新是刁林山推行的一项重要举措。人力、场地和资本一起构成企业发展的三大支柱。如何更好地管理资本,成为企业可持续发展的关键。刁林山的销售团队秉持着以客户为核心的服务理念,不断满足客户的需求,扩大市场份额,提升公司的营收规模。同时,刁林山重视与供应商之间的合作,扩大公司的供应商资源。通过举办供应商技术交流会议,公司与供应商可以进行技术创新探讨,共同开发适合市场的产品,实现互惠共赢。

技术创新,推动革新

技术是产业升级的重要驱动力之一。复旦微电子销售中心秉承精益求精的精神,不断推陈出新,致力于液晶显示器产业的技术创新和革新。为满足市场需求,研究和开发各类高质量、高稳定性的新产品,提高公司的产品档次和竞争力。同时,刁林山也注重从众多的学术研究中吸收最新技术,以便更好地满足市场需求。

市场创新,开拓未来

市场创新是企业向新业务领域拓展和发展的动力。在市场开拓过程中,刁林山模式灵活,注重从市场需求中获取需求动力。通过先进的市场调研和顾客需求分析,开发出市场上缺乏的特殊产品,以加强公司的竞争力和市场占有率。另外,刁林山还与海外公司进行合作,不断推出更具有国际基因的高品质产品,促进企业的多元化经营。

管理创新,提高效率

管理创新是企业发展的重要抓手之一。刁林山注重企业内部管理的创新,推动企业运营流程、管理模式的升级和优化。她积极推广企业内部管理信息系统,提高运营效率和管理水平。另外,她提倡团队协作,倡导企业文化,建立一支高效的销售团队,以实现公司的长期发展目标。

总结

刁林山是一位忠于本职工作、富有创新精神的领导。她认为,创新与实践是企业发展不可或缺的两个因素。通过前瞻性的市场布局,实现企业的茁壮成长与发展。带领公司坚持精益求精的企业精神和顾客至上的服务理念,以实现企业的可持续发展和长远利益。相信,在刁林山的带领下,复旦微电子销售中心必将在产业升级中呈现出更加强劲的生命力。